Ano (773)
Ne (48)
Použitá omezení
(3)
Počet nalezených dokumentů:
821
Publikováno od
do
Institutions and economic growth
Matúš, Samuel
2023 - anglický
Tato bakalářská práce studuje vztah mezi kvalitou politických a ekonomických institucí a ekonomickým růstem pomocí panelových datových modelů 169 zemí v období 1990-2021. Studie poskytuje nezbytný důkaz, že instituce podporují ekonomický růst. Ekonomické instituce mají větší význam ve srovnání s institucemi politickými, což může být způsobeno nevytvořením specifické kategorie pro nedemokratické, na ropu orientované země. Další model byl proveden na 90 zemích s daty od roku 2000 do roku 2021, aby se našly determinanty institucionální kvality, kterými jsou daňové příjmy, ekonomický rozvoj a kulturní a geografické efekty. Tato zjištění a úskalí mohou být přínosem jak pro výzkumníky, tak pro tvůrce politik, kteří chtějí lépe porozumět institucím podporujícím růst. This bachelor thesis studies the relationship between the quality of political and economic institutions and economic growth using panel data models of 169 countries over the period 1990-2021. The study provides the necessary evidence that institutions support economic growth. Economic institutions have greater significance in comparison with political institutions which can be caused by not creating a specific category for non-democratic, oil-oriented countries. An additional model was conducted on 90 countries with data from 2000 to 2021 to find determinants of institutional quality which are tax revenue, economic development, and cultural and geographical effects. These findings and pitfalls may benefit both researchers and policymakers seeking a better understanding of growth-enhancing institutions.
Klíčová slova:
ekonomický růst; instituce; politické a ekonomické instituce; economic growth; institutions; political and economic institutions
Plné texty jsou dostupné v digitálním repozitáři Mendelovy univerzity v Brně.
Institutions and economic growth
Tato bakalářská práce studuje vztah mezi kvalitou politických a ekonomických institucí a ekonomickým růstem pomocí panelových datových modelů 169 zemí v období 1990-2021. Studie poskytuje nezbytný ...
Competitiveness of the Indian economy
Goyal, Ishaan
2023 - anglický
Tato práce si klade za cíl prozkoumat determinanty konkurenceschopnosti indické ekonomiky a jak přispívají k její výkonnosti v globální ekonomice. Studie bude analyzovat pět klíčových faktorů: právní systém, investice do lidského kapitálu, technická zlepšení, dobře zavedené dopravní sítě a obchodní vazby. Výzkum bude využívat metriky, jako je index konektivity liniové dopravy, aktivní pracující populace, výdaje na výzkum a vývoj a obchod. Primárním cílem studie je identifikovat, posoudit a diskutovat o významných faktorech, které ovlivňují konkurenceschopnost indické ekonomiky a jak dobře si vede v globální ekonomice. Mezi konkrétní cíle tohoto výzkumu patří vyhodnocení rámce a vývoje indické ekonomiky v historii, pohled na různé aspekty konkurence související s indickou ekonomikou, zdůraznění a vyhodnocení důležitých faktorů ovlivňujících konkurenceschopnost Indie, pohled na to, jak se tyto faktory vzájemně ovlivňují a ovlivňují konkurenceschopnost Indie. a poskytování politických doporučení, která mohou zvýšit konkurenceschopnost indické ekonomiky a postavení na globálním trhu. This thesis aims to investigate the determinants of competitiveness of the Indian economy and how they contribute to its performance in the global economy. The study will analyse five crucial factors: the legal system, human capital investments, technical improvements, well-established transportation networks, and trade ties. The research will use metrics such as the Liner Shipping Connectivity Index, Active Working Population, Research and Development Expenditure, and Trade. The study's primary objective is to identify, assess, and discuss the significant factors that influence the competitiveness of the Indian economy and how well it performs in the global economy. The specific objectives of this research include evaluating the framework and development of the Indian economy historically, looking at various aspects of competition relating to the Indian economy, highlighting and evaluating the important factors affecting India's competitiveness, looking at how these factors interact and affect India's competitiveness, and providing policy recommendations that can enhance the Indian economy's competitiveness and standing in the global marketplace.
Klíčová slova:
doprava; index konektivity liniové přepravy; Indie; konkurenceschopnost; lidský kapitál; návrhy politik; obchod; právní systémy; technologie; ukazatele celosvětové správy; výdaje na výzkum a vývoj; competitiveness; human capital; India; legal system; liner shipping connectivity index; policy suggestions; research and development expenditure; technology; trade; transportation; worldwide governance indicators
Plné texty jsou dostupné v digitálním repozitáři Mendelovy univerzity v Brně.
Competitiveness of the Indian economy
Tato práce si klade za cíl prozkoumat determinanty konkurenceschopnosti indické ekonomiky a jak přispívají k její výkonnosti v globální ekonomice. Studie bude analyzovat pět klíčových faktorů: právní ...
The effects of chinese investments on the socio-economic development in Nigeria
Miková, Linda
2023 - anglický
Tato bakalářská práce se zabývá dopady čínských investic na socio-ekonomický rozvoj Nigérie. Výzkumným problémem této práce je pochopit a prozkoumat, jak tři hlavní proměnné – vzdělání, zaměstnanost a vnímání Číny v Nigérii ovlivňují socioekonomický vývoj této země. Zkoumá zejména čínské investice, iniciativy a vzájemné pohledy na tuto problematiku. Nejprve, v rámci literární rešerše, práce podává historické pozadí afro- čínských a čínsko-nigerijských vztahů a počátků ekonomické spolupráce. Dále jsou pokryty a diskutovány přímé zahraniční investice a také iniciativa nové Hedvábné Stezky. Rovněž se snaží prozkoumat vztahy mezi oběma zeměmi a hlavní oblasti atraktivity a investic Nigérie. V praktické části se práce zabývá ekonomickým a sociologickým aspektem pomocí tří zmíněných proměnných. Praktická část analyzuje tyto proměnné pomocí deskriptivní analýzy a dalších statistických nástrojů. This bachelor thesis seeks to analyze the effects of the Chinese investments on the socio- economic development of Nigeria. The research problem of this thesis is to understand and to investigate how the three main variables education, employment, and the perception of China in Nigeria affect the socio-economic development in Nigeria. In particular, it examines the Chinese investments, initiatives and mutual viewpoints on this problematic. Firstly, as part of the literature review, the thesis gives a historical background of the Afro- Chinese and Sino-Nigerian relationship and the beginning of the economic cooperation. Secondly, Foreign Direct Investment is covered and discussed, as well as the Belt and Road Initiative. Furthermore, it seeks to examine the relationships between the two countries and the main areas of attractiveness and investment of Nigeria. In the practical part, the thesis discusses the economic and sociological aspect using the three mentioned variables. The practical part analyzes these variables using descriptive analysis and other statistical tools.
Klíčová slova:
afro-čínské vztahy; čínsko-nigerijské vztahy; investice; socio-ekonomický rozvoj; afro-chinese relations; investments; sino-nigerian relations; socio-economic development
Plné texty jsou dostupné v digitálním repozitáři Mendelovy univerzity v Brně.
The effects of chinese investments on the socio-economic development in Nigeria
Tato bakalářská práce se zabývá dopady čínských investic na socio-ekonomický rozvoj Nigérie. Výzkumným problémem této práce je pochopit a prozkoumat, jak tři hlavní proměnné – vzdělání, zaměstnanost a ...
University student perception of selected cultural ecosystem services provided by rivers in chilean cities: comparative study
Puškárová, Michelle
2023 - anglický
Tato práce si klade za cíl zkoumat a porovnávat vnímání univerzitních studentů ohledně kulturních ekosystémových služeb (CES) poskytovaných řekami Calle-Calle a Elqui ve městech Valdivia a La Serena v Chile. Zaměřuje se na mapování různorodých benefitů poskytovaných řekami, s důrazem na čtyři klíčové skupiny CES: rekreační, vzdělávací, esteticko-inspirační a pocit místa. Analýza zahrnuje zkoumání geografických pozic měst a řek v nich, faktory dostupnosti a celkového okolí. Pro dosažení těchto cílů je proveden přehled literatury, s důrazem na ekosystémové služby, kulturní ekosystémové služby a roli řek. Kromě toho je literární přehled podpořen primární sbírkou dat - dotazníkem. Navzdory odlišným charakteristikám obou míst naznačují výsledky, že řeka je významným prvkem krásy a identity oblasti pro obě skupiny respondentů, bez ohledu na ztíženou přístupnost k řece, nedostatek nebo omezené vnímání kulturních událostí spojených s řekou nebo podmínky, které by na ni mohly působit (např. vysychání řeky Elqui). Celkově chápání kulturní důležitosti řek může vést k holističtějším přístupům, které zohledňují nejen ekologické, ale také sociální a kulturní rozměry řek. This thesis aims to investigate and compare the perception of university students regarding the cultural ecosystem services (CES) offered by rivers Calle-Calle and Elqui in cities Valdivia and La Serena in Chile. The focus is to map the diverse benefits provided by rivers, with particular emphasis on four key groups of CES: recreational, educational, aesthetic/inspirational and a sense of place. The analysis includes an examination of the geographical positions of the cities and the rivers within them, accessibility factors and the overall surroundings. To achieve these objectives, a literature review is conducted, with a special focus on ecosystem services, cultural ecosystem services and the role of rivers. Furthermore, the literature review is supported by primary data collection – a questionnaire. Despite distinctive characteristics of the two places, the results suggest that the river is a significant element of beauty and the identity of the area for both respondent groups, no matter the aggravated accessibility to the river, lack of or limited perception of cultural events connected to the river or other conditions that might be affecting it (e. g. drying out of Elqui river). Overall, understanding the cultural importance of rivers could lead to more holistic approaches that consider not only the ecological but also the social and cultural dimensions of rivers.
Klíčová slova:
Calle-Calle; Elqui; komparativní studie; kulturní ekosystémové služby; La Serena; studenti; Valdivia; vnímaní; comparative study; cultural ecosystem services; La serena; perception; students
Plné texty jsou dostupné v digitálním repozitáři Mendelovy univerzity v Brně.
University student perception of selected cultural ecosystem services provided by rivers in chilean cities: comparative study
Tato práce si klade za cíl zkoumat a porovnávat vnímání univerzitních studentů ohledně kulturních ekosystémových služeb (CES) poskytovaných řekami Calle-Calle a Elqui ve městech Valdivia a La Serena v ...
Intercultural diversity in an organization
Cherednichenko, Kristina
2023 - anglický
Cherednichenko, K. Interkulturní rozmanitost v organizaci. Bakalářská práce. Brno: Mendelova univerzita v Brně, 2023. Bakalářská práce se zabývá interkulturní diverzitou v organizaci. Práce je zaměřena na řešení problematiky řízení interkulturně různorodých skupin zaměstnanců AT&T. Je strukturována na základě výzkumných otázek týkajících se způsobů, které má AT&T k dispozici pro řízení zahraničních pracovníků. Cílem práce je zlepšit interakci a komunikaci na pracovišti v multikulturním prostředí a rozvíjet potenciál těchto týmů. Bakalářská práce využívá Hofstedeho dimenze, jejichž prostřednictvím jsou identifikovány hlavní výsledky práce. Práce obsahuje přehled získaných výsledků, porovnání silných a slabých stránek organizace a poté doporučení pro zlepšení řízení společnosti. Cherednichenko, K. Intercultural diversity in an organization. Bachelor thesis. Brno: Mendel University in Brno, 2023. The Bachelor thesis deals with intercultural diversity in an organization. The work is aimed at solving the problem of managing the interculturally diverse groups of AT&T employees. The course is structured around research questions about the ways AT&T has for managing foreign workers. The objectives of the thesis are to improve interaction and communication in the workplace in a multicultural environment and to develop the potential of these teams. The bachelor thesis uses Hofstede's dimensions, through which the main results of the work are identified. This is followed by a review of the collected results, a comparison of the strengths and weaknesses of the organization, and then recommendations for improving the management of the company.
Klíčová slova:
Hofstedeho dimenze; interkulturní komunikace; interkulturní management; management diverzity; diversity management; Hofstede dimensions; intercultural communication; intercultural management
Plné texty jsou dostupné v digitálním repozitáři Mendelovy univerzity v Brně.
Intercultural diversity in an organization
Cherednichenko, K. Interkulturní rozmanitost v organizaci. Bakalářská práce. Brno: Mendelova univerzita v Brně, 2023. Bakalářská práce se zabývá interkulturní diverzitou v organizaci. Práce je ...
Serbia's accession to the EU – economic aspects of preparing for membership
Spasojević, Dunja
2023 - anglický
Srbsko je již 11 let oficiální kandidátskou zemí na členství v Evropské unii. Jako takové je povinno splnit kodaňská kritéria, aby získalo status člena. Klíčovým aspektem těchto kritérií je konkurenceschopnost potenciálních členů, která zahrnuje jejich schopnost konkurovat na vnitřním trhu EU. Proto se tato práce zaměřuje na určení faktorů konkurenceschopnosti členských států a pak i hodnocení národní konkurenceschopnosti Srbska. Empirická část představuje komparativní analýzu ukazatelů, relevantních pro toto téma, mezi Srbskem a Chorvatskem, členským státem EU, který je Srbsku historicky a geograficky nejblíže. Výzkum zahrnuje modelování a analýzu časových řad dat pokrývajících období přibližně od roku 2000. Výsledky ukazují, že Srbsko zaostává za Chorvatskem především v makroekonomických ukazatelích, jako je HDP, míra nezaměstnanosti a inflace. Pokud jde o investice do výzkumu a vývoje (VaV) a počet studentů terciárního vzdělávání, nejsou mezi dvěma zeměmi významné rozdíly. Srbsko však má před sebou ještě dlouhou cestu, aby dosáhlo průměru EU ve všech analyzovaných ukazatelích. For the past 11 years, Serbia has been an official candidate country for membership in the European Union. As such, it is obligated to meet the Copenhagen criteria, in order to obtain the membership status. A crucial aspect of this criteria is competitiveness of the potential members, which includes their ability to compete within the EU‘s internal market. Hence, this thesis focuses on determining the competitiveness drivers of the member states and evaluating Serbia’s national competitiveness. The empirical part represents a comparative analysis of indicators relevant to this topic between Serbia and Croatia, the EU member state that is historically and geographically closest to Serbia. The research involves modeling and analyzing time series data covering the period from approximately the year 2000. The results indicate that Serbia lags behind Croatia primarily in macroeconomic indicators, such as GDP, unemployment rate, and inflation. In terms of investments in research and development (R&D) and enrollment in tertiary education, the two countries have no significant differences. However, Serbia has a long way to go in order to reach the EU average in all indicators analyzed.
Klíčová slova:
kodaňská kritéria; národní konkurenceschopnost; Srbsko; Copenhagen criteria; national competitiveness; Serbia
Plné texty jsou dostupné v digitálním repozitáři Mendelovy univerzity v Brně.
Serbia's accession to the EU – economic aspects of preparing for membership
Srbsko je již 11 let oficiální kandidátskou zemí na členství v Evropské unii. Jako takové je povinno splnit kodaňská kritéria, aby získalo status člena. Klíčovým aspektem těchto kritérií je ...
Factors that influence the unemployment rate in Ukraine
Ilienko, Alisa
2023 - anglický
Ilienko, A. Faktory ovlivňující míru nezaměstnanosti na Ukrajině. Bakalářská práce. Brno: Mendelova univerzita, 2023. Cílem bakalářské práce je identifikovat faktory ovlivňující míru nezaměstnanosti na Ukrajině. Tyto faktory jsou identifikovány na základě teoretických znalostí a zkušeností z jiných zemí, zejména zemí s transformující se ekonomikou. Dále je zkoumán trh práce na Ukrajině, stav ekonomiky a faktory, které mohou ovlivnit míru nezaměstnanosti. V práci jsou zohledněny také zvláštnosti ukrajinského trhu práce, jako je vysoká míra korupce, velká část stínové ekonomiky, regionální nezaměstnanost a migrace pracovní síly. Pro naplnění stanoveného cíle se použil vícerozměrný regresní model. Byl testován vliv několika faktorů, jako je průměrná výše podpory v nezaměstnanosti, index korupce, populace ve věku 15-70 let zaměstnaná v neformálním sektoru, minimální mzda, růst HDP, příchozí zahraniční investice a index inflace, na míru nezaměstnanosti na Ukrajině. Statisticky významnými faktory se staly index korupce, populace zaměstnaná v neformálním sektoru, minimální mzda a příchozí zahraniční investice. Dále je v práci vysvětlen vliv těchto faktorů na ukrajinský trh práce. Ilienko, A. Factors that influence unemployment rate in Ukraine. Bachelor thesis. Brno: Mendel University, 2023. The aim of the bachelor thesis was to identify the factors affecting the unemploy-ment rate in Ukraine. The factors are identified based on theoretical knowledges and experience of other countries, mainly those with economies in transition. Next, the labor market in Ukraine, the state of the economy and factors that may affect the unemployment rate are investigated. The peculiarities of the Ukrainian labor market are also taken into account, such as a large part of the shadow economy, a high level of corruption, regional unemployment and labor forces migration. To achieve this goal, multiple regression analysis is used to build an appropriate model. The influence of the average amount of unemployment benefits, corruption index, population aged 15-70 employed in the informal sector, minimum wage, GDP growth, FDI incoming, inflation index on the unemployment rate in Ukraine was tested. Statistically significant turned to be such factors as Corruption Index, Popu-lation employed in the informal sector, Minimum wage, and incoming FDI. Further, the influence of the factors was explained from the point of view of the Ukrainian labor market.
Klíčová slova:
minimální mzda; míra nezaměstnanosti; politika zaměstnanosti; Ukrajina; zaměstnanost; employment; employment policies; minimum wage; Ukraine; unemployment rate
Plné texty jsou dostupné v digitálním repozitáři Mendelovy univerzity v Brně.
Factors that influence the unemployment rate in Ukraine
Ilienko, A. Faktory ovlivňující míru nezaměstnanosti na Ukrajině. Bakalářská práce. Brno: Mendelova univerzita, 2023. Cílem bakalářské práce je identifikovat faktory ovlivňující míru nezaměstnanosti ...
The implications of China’s aging population to the nation and the world
Lashkova, Ekaterina
2023 - anglický
Populační změny byly v posledních desetiletích identifikovány jako jedny z globálních problémů. Zatímco vyspělé ekonomiky se potýkají se stárnutím populace, méně rozvinuté ekonomiky nyní zažívají nárust porodnosti. Tento problém se stal čínským problémem pravděpodobně v druhé polovině dvacátého století. Na základě uvedených kritérií se tato bakalářská práce snaží zhodnotit dynamiku a implikace velikosti a věkové struktury Čínské populace v rámci země a v rámci světa. Sekundární data pro analýzu byla získána z věrohodných a renomovaných zdrojů. Pomocí popisného přístupu nám výsledky ukazují, že stárnutí Čínského obyvatelstva přináší zemi i celému světu jak příležitosti, tak i obtíže. Jsou zde šance pro inovaci a růst v odvětvích jako je péče o seniory a technologie, byť jsou zde značné ekonomické a společenské výzvy, jako je klesající pracovní síla nebo rostoucí náklady na zdravotní péči. Demografické trendy v Číně ovlivňují také zbytek světa, zejména východní Asii, kde stárnutí populace je stálým problémem. Ve výsledku nám tato práce pomáhá lépe pochopit, jak stárnutí populace Číny ovlivňuje jak samotnou zemi, tak zbytek světa. Zdůrazňuje potřebu legislativních opatření k řešení problémů a k zavedení změn skrze demografický vývoj. Population changes have been identified as among the global challenges in recent decades. While advanced economies have experienced an ageing population, underdeveloped economies have witnessed a surge in the birth rate. Arguably, this issue has been a Chinese issue since the second half of the twentieth century. Against this backdrop, this bachelor thesis tries to assess the dynamics and implications of the size and age structure of the Chinese population within the country and the World. Secondary data was obtained from reputable sources for the analysis. Using a descriptive approach, the findings show that China's ageing population brings opportunities and difficulties for the country and the rest of the world. There are chances for innovation and growth in industries like elder care and technology, although there are enormous economic and societal challenges, such as a diminishing workforce and growing healthcare expenditures. The demographic trends in China also affect the rest of the world, especially in East Asia, where ageing populations are a common worry. Ultimately, this thesis helps us better comprehend how China's ageing population affects the country and the rest of the world. It emphasizes the requirement for legislative actions to address the problems and seize the changes by demographic shifts.
Klíčová slova:
Čína; demografie; politika; populace; sociální; stárnutí; svět; ageing; demography; China; policy; population; social; world
Plné texty jsou dostupné v digitálním repozitáři Mendelovy univerzity v Brně.
The implications of China’s aging population to the nation and the world
Populační změny byly v posledních desetiletích identifikovány jako jedny z globálních problémů. Zatímco vyspělé ekonomiky se potýkají se stárnutím populace, méně rozvinuté ekonomiky nyní zažívají ...
Technological industrial development zones and their economic impact in North Macedonia
Malovčev, Stefan
2023 - anglický
Tato diplomová práce přináší důkladné zkoumání role a efektivity technolog-ických průmyslových rozvojových zón (TIDZ) v Severní Makedonii s důrazem na jejich makroekonomické dopady od jejich vzniku. Zkoumá jejich vliv na důležité ekonomické proměnné, jako jsou přímé zahraniční investice, otevřenost obchodu, zaměstnanost a tvorba hrubého fixního kapitálu. Studie využívá smíšený přístup, který integruje kvantitativní analýzu s kvalitativními poznatky získanými z hod-nocení politiky a případových studií. Tato studie zkoumá kromě přímých ekonomických dopadů TIDZ i širší socioekonomické a geografické důsledky. Zkoumá účinnost vládních iniciativ při rozvoji těchto zón a jejich začlenění do národních hospodářských strategií. Zjištění nabízejí podrobné poznatky o úloze TIDZ v ekonomické transformaci a rozvoji, jakož i politická doporučení pro maxi-malizaci výhod a zmírnění problémů. Tato práce přispívá k širší diskusi o strate-gickém využívání zvláštních ekonomických zón v rozvíjejících se ekonomikách a přináší konkrétní poznatky relevantní pro Severní Makedonii. This thesis provides a thorough examination of the role and effectiveness of Technological Industrial Development Zones (TIDZs) in North Macedonia, with an emphasis on their macroeconomic effects since their creation. It investigates their impact on important economic variables such as FDI, trade openness, employment, and gross fixed capital formation. The study takes a mixed-methods approach, integrating quantitative analysis with qualitative insights gleaned from policy assessments and case studies. This study examines the broader socioeconomic and geographical ramifications of TIDZs in addition to their direct economic effects. It investigates the efficiency of government initiatives in developing these zones and incorporating them into national economic strategies. The findings offer a detailed knowledge of the role of TIDZs in economic transformation and development, as well as policy recommendations for maximising advantages and mitigating problems. This thesis adds to the larger discussion on the strategic use of special economic zones in emerging economies, with specific insights pertinent to North Macedonia.
Klíčová slova:
ekonomický dopad; otevřenost obchodu; přímé zahraniční investice; Severní Makedonie; technologické průmyslové rozvojové zóny; tvorba hrubého fixního kapitálu; účast pracovní síly; economic impact; foreign direct investment; gross fixed capital formation; labour force participation; North Macedonia; technological industrial development zones; trade openness
Plné texty jsou dostupné v digitálním repozitáři Mendelovy univerzity v Brně.
Technological industrial development zones and their economic impact in North Macedonia
Tato diplomová práce přináší důkladné zkoumání role a efektivity technolog-ických průmyslových rozvojových zón (TIDZ) v Severní Makedonii s důrazem na jejich makroekonomické dopady od jejich vzniku. ...
The leadership training effectiveness for the company
Mashkantseva, Karina
2023 - anglický
Bakalářská práce se zaměřuje na zhodnocení vzdělávacího programu Essentials of Leadership (EoL) v nadnárodní společnosti a návrh modelu ROI s využitím metodiky Phillips ROI. Primární cíle jsou dvojí: (1) měřit efektivitu programu EoL pomocí aktuálních kvalitativních ukazatelů společnosti a (2) vyvinout přizpůsobený model ROI, který hodnotí peněžní přínosy programu. K dosažení stanovených cílů jsou v práci využity metody včetně popisné statistiky, kontingenčních tabulek, Pearsonových Chi-squared testů a analýzy trend. Pomocí metod je zkoumán vliv dopadu vzdělávacího programu na změnu pracovních pozic zaměstnanců a vyhodnocena jeho efektivita. Zjištění budou použita k vytvoření komplexního modelu ROI, který zohlední hmotné i nehmotné přínosy, přímé a nepřímé náklady a způsoby, jak snížit investice při zachování dopadu, a rovněž poskytne doporučení ke zlepšení současného stavu metody hodnocení programu EoL. The bachelor thesis focuses on evaluating the Essentials of Leadership (EoL) training programme at a multinational company and proposing a ROI model using the Phillips ROI methodology. The primary objectives are twofold: (1) to measure the effectiveness of the EoL programme using the company’s current qualitative indicators , and (2) to develop a customised ROI model that evaluates the monetary benefits of the programme. To achieve these objectives, the study will employ various techniques, including descriptive statistics, contingency tables, Pearson Chi-squared tests, and trend analysis, to understand the programme's impact on employee job movement and evaluate its effectiveness. The findings will be used to develop a comprehensive ROI model that considers tangible and intangible benefits, direct and indirect costs, and ways to reduce investment while maintaining impact, providing recommendations to improve the current state of the EoL programme's evaluation method.
Klíčová slova:
efektivita; hodnocení školení; investice; lidský kapitál; metodika Phillips ROI; model ROI; tréninkový program pro vedení; effectiveness; human capital; investment; leadership training programme; Phillips ROI methodology; ROI model; training evaluation
Plné texty jsou dostupné v digitálním repozitáři Mendelovy univerzity v Brně.
The leadership training effectiveness for the company
Bakalářská práce se zaměřuje na zhodnocení vzdělávacího programu Essentials of Leadership (EoL) v nadnárodní společnosti a návrh modelu ROI s využitím metodiky Phillips ROI. Primární cíle jsou dvojí: ...
NUŠL poskytuje centrální přístup k informacím o šedé literatuře vznikající v ČR v oblastech vědy, výzkumu a vzdělávání. Více informací o šedé literatuře a NUŠL najdete na webu služby.
Vaše náměty a připomínky posílejte na email nusl@techlib.cz
Provozovatel
Zahraniční báze