Počet nalezených dokumentů: 2212
Publikováno od do

Role a význam bezpilotních systémů (UAS) při monitorování lesních požárů
Semecká, Šárka; Bogdan, Vlastimil; Komárek, Jan
2017 - český
Hlavní cíl: Zjistit možnosti využití bezpilotních systémů (UAS) při monitorování lesních požárů za účelem podpory jejich uvedení do praxe v prostředí České republiky. Dílčí cíle: Na základě studia odborných studií a literatury analyzovat současné využití bezpilotních systémů při monitorování lesních požárů v zahraničí. Definovat typy UAS a jejich součásti potenciálně vhodné pro řešení dané problematiky. Navrhnout možné kroky, jak aplikovat tento systém do prostředí České republiky. Main objective: To evaluate the utilization of Unmanned Aerial Systems (UAS) for monitoring forest fires in order to support their implementation in the Czech Republic. Sub-objectives: Based on the study of professional studies and literature to analyze the current use of unmanned systems for monitoring forest fires abroad. Define the types of UAS and their components potentially suitable for solving the issue. Suggest possible steps to apply this system in the Czech Republic. Klíčová slova: Bezpilotní systém; Lesní požáry; Monitorování dostupnost_czu
Role a význam bezpilotních systémů (UAS) při monitorování lesních požárů

Hlavní cíl: Zjistit možnosti využití bezpilotních systémů (UAS) při monitorování lesních požárů za účelem podpory jejich uvedení do praxe v prostředí České republiky. Dílčí cíle: Na základě studia ...

Semecká, Šárka; Bogdan, Vlastimil; Komárek, Jan
Česká zemědělská univerzita v Praze, 2017

Etika v podnikání
Kabanova, Viktoria; Brabec, Jan; Pilař, Tomáš
2017 - český
Práce bude rozdělena na dvě části: teoretickou a praktickou. Cílem teoretické části je poukázat na souvislost etiky a podnikání, vysvětlit základní pojmy podnikatelské etiky a popsat vztahy práva a etiky podnikání. Dále také charakterizovat podnikatelskou etiku, zavést etiku do strategie podniku a představit regulativní ideje jako nástroje etického řízení. V praktické části bude proveden průzkum, jak zaměstnanci různých firem vnímají úlohu etiky v jejich firemní kultuře a taky do jaké míry zaměstnanci vnímají etiku jako součást firemní strategie podniku. Teoretický rámec vychází z podrobného prostudování odborné literatury, která má přímý vztah k tomuto tématu. V praktické části budou zpracována data získaná od respondentů při dotazníkovém šetření pomocí standardizovaného dotazníku a bude usuzováno, jakou má etika úlohu ve firemní kultuře v České republice. This thesis has two parts: theoretical and practical. The theoretical part includes six main parts: morality, ethics, economy, nature of business ethics, introducing ethics into corporate strategy, corporate social responsibility and business ethics in the Czech Republic. The thesis includes a practical part that analyses responses in a questionnaire survey and completed recommendations for improving the level of ethics in the business environment. Klíčová slova: Obecná etika; Podnikatelská etika; Etika hospodářství; Morálka; Etický kodex dostupnost_czu
Etika v podnikání

Práce bude rozdělena na dvě části: teoretickou a praktickou. Cílem teoretické části je poukázat na souvislost etiky a podnikání, vysvětlit základní pojmy podnikatelské etiky a popsat vztahy práva a ...

Kabanova, Viktoria; Brabec, Jan; Pilař, Tomáš
Česká zemědělská univerzita v Praze, 2017

Nezaměstnanost na Mostecku
Rácová, Pavla; Kopecká, Lenka; Svoboda, Roman
2017 - český
Bakalářská práce se zabývá vývojem nezaměstnanosti v Ústeckém kraji a hlavně na Mostecku v letech 2014-2015. Část nazvaná teoretická východiska je zaměřena na trh práce, popisuje bariéry na trhu práce. Určitá část je věnována také státní politice zaměstnanosti a nástrojům, které používá k regulaci nezaměstnanosti. Dalšími zmíněnými tématy jsou míra nezaměstnanosti a podíl nezaměstnaných. Ti bývají v evidenci uchazečů o zaměstnání na Úřadu práce. Jeho činnostmi se zabývá kapitola 3.5. V praktické části je nezaměstnanost Mostecka porovnávána s okolními okresy a s údaji celého kraje. Region se výrazně vývojem nezaměstnanosti neliší od celorepublikového ani krajského vývoje. V úvodu jsem si vytýčila, že předmětem zkoumání bude region Mostecko z hlediska absolutního počtu nezaměstnaných, vzdělání, věku a pohlaví. Z těchto hledisek jsem také zhodnotila hrubé mzdy v čase. Na závěr práce je zařazena příloha obsahující zprávu z rozhovorů: s uchazečkou v evidenci Úřadu práce ČR a jeho zaměstnankyní. This thesis deals with the development of unemployment in the Usti region in the Most mainly in 2014-2015. Part called theoretical basis is focused on the labour market, describes the barriers in the labour market. A certain portion is also paid to the state employment policy tools that are used to control unemployment. Other mentioned topics are unemployment rate share of the unemployed. They tend to be registered as job seekers at the labour office. Its activities are examined in Chapter 3.5 In the practical part unemployment of Most region is compared with neighbouring districts and to the information of the entire region. The region is significantly different from the development of unemployment nationwide anal regional development. In the beginning I set itself the object of investigation will be the Most terms of the absolute number of unemployed, education, age, gender. From these perspectives, I also assessed the gross wage in the case. At the conclusion it is classified annex containing a message from the interviews: a contender in the Labour Office of the Czech Republic's and one employee. Klíčová slova: trh práce; politika zaměstnanosti; úřad práce; hrubá mzda; nezaměstnanost dostupnost_czu
Nezaměstnanost na Mostecku

Bakalářská práce se zabývá vývojem nezaměstnanosti v Ústeckém kraji a hlavně na Mostecku v letech 2014-2015. Část nazvaná teoretická východiska je zaměřena na trh práce, popisuje bariéry na trhu ...

Rácová, Pavla; Kopecká, Lenka; Svoboda, Roman
Česká zemědělská univerzita v Praze, 2017

MS Office 365 pro školy a instituce
Duchek, Zdeněk; Očenášek, Vladimír; Vasilenko, Alexandr
2017 - český
Téma této bakalářské práce je zaměřeno na zavedení a využití systému MS Office 365 na Střední škole zemědělské a potravinářské Klatovy a v Zemědělském družstvu Měčín. V práci jsou popsány všechny výhody, nevýhody a pozitiva, která nový systém MS Office 365 pro školy a instituce nabízí. Dále by tím mělo dojít k prohloubení počítačových znalostí zaměstnanců Zemědělského družstva Měčín, což povede k zvýšení počítačové gramotnosti. Tím pádem by mělo dojít k ulehčení práce a ušetření času. Vedení firmy bylo podrobně seznámeno se systémem MS Office 365 a se vším, co systém obnáší, kdyby byl nainstalován místo současného systému ve firmě. Na střední škole zemědělské a potravinářské Klatovy je systém už nasazen, tudíž je v práci popsáno jak systém funguje, kdy byl zaveden, kdo je jeho správcem a tak dále. Práce seznamuje s tím, jak se v MS Office 365 pro školy a instituce pracuje, jak se přihlásit, jaké výhody a aplikace mohou žáci využívat. Popsána je i též sociální síť Yammer, která byla na škole zavedena v letošním roce. Pro snazší orientaci, jak moc žáci systém využívají, byl sestaven jednoduchý dotazník. V neposlední řadě byla vytvořena tabulka pro cenovou orientaci různých verzí systému MS Office 365. V závěru jsou popsána veškerá zhodnocení a výsledky plynoucí z nasazení a využití MS Office 365 na Střední škole zemědělské Klatovy a v Zemědělském družstvu Měčín The topic of this the thesis is focused on the deployment and use of MS Office 365 at the College of Agricultural and Food in Klatovy and Měčín Agricultural cooperatives. The work describes all the advantages and disadvantages which new MS Office 365 offers. The computer knowledge of agricultural cooperative workers should be enhanced to improve computer skills. The result is the increase in labor productivity and time-saving. The management of company was thoroughly familiar with the MS Office 365 and its advantages compared with current computer system. Currently, the MS Office 365 is already used in the high school of agriculture and food, this the thesis described how the system works and its advantages and the benefits. The advantage is that this system is already used by high school students. The social network Yammer was introduced at the high school this year and usage of this network was investigated by questionnaire. Lastly, the table was created to price orientation of the various versions of MS Office 365. In conclusion, all evaluation and results from the deployment and use of MS Office 365 at the College of Agriculture and Food in Klatovy and Agricultural cooperatives Měčín were described. Klíčová slova: Microsoft Office; nasazení; aplikace dostupnost_czu
MS Office 365 pro školy a instituce

Téma této bakalářské práce je zaměřeno na zavedení a využití systému MS Office 365 na Střední škole zemědělské a potravinářské Klatovy a v Zemědělském družstvu Měčín. V práci jsou popsány všechny ...

Duchek, Zdeněk; Očenášek, Vladimír; Vasilenko, Alexandr
Česká zemědělská univerzita v Praze, 2017

Zhodnocení růstu rychle rostoucích topolů v Doubravicích
Bezdeková, Jana; Bažant, Václav; Vítámvás, Jan
2017 - český
Tato práce je zaměřena na problematiku rychle rostoucích dřevin, konkrétně v lokalitě východních Čech. V úvodu práce jsou vysvětleny některé základní pojmy, jako např. biomasa, její rozdělení a způsoby energetického využití a ekologické aspekty pěstování rychle rostoucích dřevin. Dále je v této práci rozebrána aktuální legislativa regulující danou oblast podnikání. Stěžejní částí práce je provedení měření na konkrétní vybrané plantáži v regionu východních Čech, konkrétně u obce Doubravice. Naměřené výsledky jsou v závěru porovnány s výsledky jiných autorů, kteří prováděli obdobný výzkum v České republice. This work is focused on fast-growing trees, particularly in the eastern part of the Czech Republic. The introduction explains some concepts, biomass, its distribution and ways of energy recovery and environmental aspects of planting fast-growing trees. Furthermore, this work analyses the present legislation regulating the business. The main part is to perform measurements on specific selected plantation in the eastern part of the Czech Republic specifically in the village Doubravice. The measured results are compared with the end results of other authors who have conducted similar research. Klíčová slova: rychle rostoucí dřeviny; japonské klony topolů; výmladkové plantáže dostupnost_czu
Zhodnocení růstu rychle rostoucích topolů v Doubravicích

Tato práce je zaměřena na problematiku rychle rostoucích dřevin, konkrétně v lokalitě východních Čech. V úvodu práce jsou vysvětleny některé základní pojmy, jako např. biomasa, její rozdělení ...

Bezdeková, Jana; Bažant, Václav; Vítámvás, Jan
Česká zemědělská univerzita v Praze, 2017

Identifikace faktorů ovlivňující pracovní spokojenost v organizaci
Sigacheva, Yana; Pilař, Ladislav; Balcarová, Tereza
2017 - český
Tato bakalářská práce se zabývá identifikací faktorů ovlivňujících pracovní výkon zaměstnanců ve Federální daňové službě Ruska pro území Krasnojarského kraje. Zaměřuje se na pojetí pracovní spokojenosti a motivace, shrnuje jejich základní teoretické poznatky. Praktická část se zabývá vlastním průzkumem pracovní spokojenosti v daňové inspekci, který bude proveden pomocí dotazníkového šetření, a na základě kterého budou definovány problémové oblasti v dané organizaci. Po interpretaci výsledků šetření budou navržena vlastní doporučení směřující ke zvýšení pracovní výkonnosti a spokojenosti zaměstnanců. The key purpose of this diploma work is to identify factors affecting labour force productivity in the Internal revenue service of Russia for Krasnoyarsk region. The main focuses of this work are to identify concepts of job satisfaction and motivation as well as a summary of the basic theoretical knowledge. The practical part has relied on the survey of job satisfaction through conducted questionnaire. Results of the survey will demonstrate and analyse the main problem areas within the company. Then, the paper will provide a recommendation of how to increase efficiency and satisfaction of labour force. Klíčová slova: Pracovní spokojenost; motivace; motiv; stimul; potřeby; zájmy; výkon; činnost; výsledek; hodnocení dostupnost_czu
Identifikace faktorů ovlivňující pracovní spokojenost v organizaci

Tato bakalářská práce se zabývá identifikací faktorů ovlivňujících pracovní výkon zaměstnanců ve Federální daňové službě Ruska pro území Krasnojarského kraje. Zaměřuje se na pojetí pracovní ...

Sigacheva, Yana; Pilař, Ladislav; Balcarová, Tereza
Česká zemědělská univerzita v Praze, 2017

Genetická determinace zbarvení srsti u plemene border kolie
Hronová, Michaela; Hofmanová, Barbora; Fiala Šebková, Naděžda
2017 - český
Tato bakalářská práce by měla sloužit jako literární přehled nebo lépe řečeno odborný úvod ke genetické determinaci zbarvení u psů se zaměřením na plemeno border kolie. Samotná práce je rozdělena do několika kapitol. V první popisuji typy pigmentů a jejich vliv na zbarvení srsti. Dalším bodem je přehled genů, které zbarvení srsti determinují. Poté se zabývám všestranným využitím plemene border kolie a základními informacemi o stavech tohoto plemene v České republice. Poslední část se soustřeďuje na genetická onemocnění, která jsou spojována s určitým typem zbarvení, jimiž je toto plemeno rovněž postiženo. S přihlédnutím ke skutečnosti, že na genetickém výzkumu determinace zbarvení a onemocnění psů se neustále pracuje a velká část této problematiky je ještě neprobádána, jsou v práci využity i zatím geneticky nepodložené údaje. This bachelor thesis should serve as literature review or better say as scholarly introduction to genetic determination of fur in dgo with focusing on Border Collie breed. The thesis itself is divided to several parts. First on eis trying to introduce main pigment types synthesis, then an overview of genes affecting coat color in dogs is given. Next article is determined to versatile use of Border Collies and basic informations on the status of this breed in the Czech Republic. The last part is focused on fur color related genetic diseases. Thanks to the ongoing research of this field, I used some geneticly unverified sources. Klíčová slova: zbarvení srsti; border kolie; alela; pes; lokus; genetická choroba dostupnost_czu
Genetická determinace zbarvení srsti u plemene border kolie

Tato bakalářská práce by měla sloužit jako literární přehled nebo lépe řečeno odborný úvod ke genetické determinaci zbarvení u psů se zaměřením na plemeno border kolie. Samotná práce je rozdělena do ...

Hronová, Michaela; Hofmanová, Barbora; Fiala Šebková, Naděžda
Česká zemědělská univerzita v Praze, 2017

Analýza sociálních sítí
Hejný, Jakub; Lohr, Václav
2017 - český
Práce se zabývá analýzou sociálních sítí pro potřeby vztahů s veřejností z pohledu podniku. Práce dále specifikuje způsoby a podmínky sběru na dat na sociálních sítích (Facebook, LinkedIn, Twitter). Výstupní analýza by měla sloužit jako podpůrný nástroj Bakalářská práce se zabývá analýzou sociálních sítí a jejich využitelnosti při zjišťování veřejného mínění pro potřeby rozvoje a vedení společnosti. Práce se zabývá tím, jak sociální sítě ovlivňují veřejné mínění. Výstupní analýza by měla sloužit jako souhrn doporučených druhů a způsobů prezentace společnosti směrem ke koncovému zákazníkovi. Zároveň by analýza měla definovat efektivitu využívání jednotlivých sociálních sítí a jejich vliv na rozvoj a hospodářské výsledky společnosti. This thesis deals with social network analysis for the needs of public relations from the perspective of the company. The thesis also specifies conditions and ways of dat collectin on social networks (Facebook, LinkedIn, Twitter). The output analysis should be used as a support tool. This thesis deals with social network analysis of their usefulness in public opinion surveys for the development needs of management. The output analysis should be used as summary of the recommended ways how to present a company to a customer.At the same time, the analysis should define the effectiveness of the use of individual social networks of their influence on the development of the company's results. Klíčová slova: Internet; Sociální sítě; Analýza; Vztahy s veřejností; Sběr dat dostupnost_czu
Analýza sociálních sítí

Práce se zabývá analýzou sociálních sítí pro potřeby vztahů s veřejností z pohledu podniku. Práce dále specifikuje způsoby a podmínky sběru na dat na sociálních sítích (Facebook, LinkedIn, Twitter). ...

Hejný, Jakub; Lohr, Václav
Česká zemědělská univerzita v Praze, 2017

Význam delegování pro efektivní řízení
Borková, Magdaléna; Horáková, Jana; Fiedler, Jiří
2017 - český
Bakalářská práce je zaměřena na delegování v manažerské praxi a jeho důležitost pro efektivní řízení podniku. Práce je rozdělena do dvou částí. První částí je část teoretická, která se opírá o studium odborné literatury týkající se tématu. Jsou zde podrobněji rozepsány termíny jako struktura organizace, manažerské role a funkce, následně samotné delegování. V druhé části je potom vlastní šetření, které je založeno na základní metodě kvalitativního výzkumu, tedy řízeném rozhovoru. Tento výzkum je prováděn u vybraného subjektu, výsledky šetření byly důkladně zaznamenány a dále interpretovány. Z výsledků šetření jsou na konci práce odvozena a doporučena opatření, která by mohla přispět k lepšímu a efektivnějšímu fungování společnosti. This bachleor thesis is focused on delegation in management practice and its importace for effectively managing a company. The thesis is divided into two parts. The first one is theoretical and is based on the study of related literature. In that part, are the terms like structure of organisation, managerial roles, functions and finally delegation on its own, described more closely. In the second part is my own research which is based on basic method of quality research, which is a direct interview. The research for this thesis was conducted on a selected subject and the results were thoroughly processed and interpreted. In the end of this thesis, based on the results, are conducted and recommended some measures, which can help for better and more effectiveness of the company. Klíčová slova: management; manažer; struktura organizace; manažerské role; manažerské funkce; delegování; proces delegování dostupnost_czu
Význam delegování pro efektivní řízení

Bakalářská práce je zaměřena na delegování v manažerské praxi a jeho důležitost pro efektivní řízení podniku. Práce je rozdělena do dvou částí. První částí je část teoretická, která se opírá o studium ...

Borková, Magdaléna; Horáková, Jana; Fiedler, Jiří
Česká zemědělská univerzita v Praze, 2017

Hodnocení odměňování u vybrané účetní jednotky
Knapíková, Jana; Lörinczová, Enikö; Stárová, Marta
2017 - český
Náplní bakalářské práce je rozbor problematiky systému odměňování jak v oblasti veřejné správy a služeb, tak v oblasti soukromého sektoru. V teoretické části jsou podrobně popsána specifika odměňování v podnikatelské a nepodnikatelské sféře. Způsob výpočtu mzdy, odvody sociálního a zdravotního pojištění. Benefity a jejich důležitá role v oblasti odměňování zaměstnanců. V praktické části je podrobně popsán způsob odměňování a možnosti motivace zaměstnanců u dané účetní jednotky. Pro účely této bakalářské práce je vybrána organizace z nepodnikatelské sféry Severočeská filharmonie Teplice. Závěrem práce je zhodnocení systému odměňování dané organizace, vysvětlení výhod a nevýhod daného systému odměňování. Content of the Bachelor thesis is an analysis of the issue of the reward system in the sphere of public administration and services and in the private sector. In the theoretical part are described in detail the specifics of the remuneration in the business and non business sphere. There is the method of calculation of the wages, payments of social and health insurance. There are described benefits and their important role in the pay of employees. In the practical part is described in detail the method of remuneration and options of motivation of employees for the selected organization. For the purposes of this Bachelor thesis is selected the organization of non business sphere North Bohemian Philharmonic Teplice. Finally, the work is the evaluation of the organization's reward system, an explanation of the advantages and disadvantages of the system of remuneration. Klíčová slova: zaměstnanci; odměňování; mzda; plat; benefity dostupnost_czu
Hodnocení odměňování u vybrané účetní jednotky

Náplní bakalářské práce je rozbor problematiky systému odměňování jak v oblasti veřejné správy a služeb, tak v oblasti soukromého sektoru. V teoretické části jsou podrobně popsána specifika odměňování ...

Knapíková, Jana; Lörinczová, Enikö; Stárová, Marta
Česká zemědělská univerzita v Praze, 2017

O službě

NUŠL poskytuje centrální přístup k informacím o šedé literatuře vznikající v ČR v oblastech vědy, výzkumu a vzdělávání. Více informací o šedé literatuře a NUŠL najdete na webu služby.

Vaše náměty a připomínky posílejte na email nusl@techlib.cz

Provozovatel

http://www.techlib.cz

Facebook

Zahraniční báze