Počet nalezených dokumentů: 16549
Publikováno od do

Zvyšování právního povědomí u dětí v Jihočeském kraji.
STANISLAVOVÁ, Lucie
2013 - český
V této práci jsem se zaměřila na právní povědomí dětí, avšak ne z jejich pohledu, jak tomu bylo ve většině případů zpracování tohoto tématu, ale z pohledu lidí, kteří právě s dětmi pracují. Jedná se především o pedagogy, sociální pracovníky, dále pak o školní psychology a psychology. Teoretická část práce se zabývá právem, právním povědomí a právním vědomím, dále pak důležitým pojmem ?dítě? a to jak z pohledu pedagogiky a psychologie, tak i z hlediska práva. Morálkou samotnou a také jejím srovnáním s právem. Dále hodnotovým systémem a výchovou, důležité dokumenty týkající se práv dětí, rámcovým vzdělávacím programem a jeho zaměřím na výuku práva na základních a středních školách. Důležitou součástí teoretické časti, jsou také projekty zaměřené na zvyšování právního povědomí provedené jak v České republice, tak i v Jihočeském kraji. Cílem práce bylo zjistit, zda je potřeba zvyšovat právní povědomí u dětí v Jihočeském kraji. K tomuto účelu byl použit kvantitativní výzkum. Jako výzkumná technika byla zvolena metoda nestandardizovaného dotazníku. Výzkumu se zúčastnilo 144 respondentů z Jihočeského kraje, kteří pracují, buď na základní, nebo střední škole případně v neziskových organizacích, které pracují s dětmi. Výzkumem byla zjištěna rozdílnost v názorech mezi pedagogy a ostatními pracovníky. Pedagogové se statisticky častěji domnívají, že děti právní povědomí mají na rozdíl od ostatních pracovníků. Velmi zajímavým momentem je věk, od kterého by měly být děti seznamovány se svými právy. Ostatní pracovníci vidí jako optimální věk pro seznamování dětí s jejich právy začátek školní docházky (či již konec předškolní), na rozdíl od pedagogů, kteří by tuto hranici posunuli téměř na druhý stupeň základních škol. Dalším zjištěným a prokázaným faktem je rozdílnost v metodách používaných při seznamování dětí s jejich právy. Pedagogové kombinují jak diskuze a přednášky, tak i hry a modelové situace. Ostatní pracovníci upřednostňují pouze přednášky a diskuze. Liší se také v hodnocení časové dotace věnované ve školní výuce právům dětí. Ostatní pracovníci jsou v tomto ohledu mnohem kritičtější než pedagogové. Dále bylo prokázáno, že pedagogové častěji neznají organizace, které se zabývají dětskými právy, zatím co ostatní pracovníci ano. Celý výzkum je také shrnut do SWOT analýzy, ta určila za nejsilnější stánky zájem dětí o svá práva a jejich seznamování s právy již od první třídy. Jako slabou stránkou se ukázal nedostatek času ve školní výuce věnovaný dětským právům spolu se získáváním největšího množství informací v rodině. Příležitostí je realizace více nových projektů zaměřených na konkrétní oblasti práv a také to, že právní povědomí by mělo být neustále zvyšováno. Rizikem je nedostatečná znalost práv v oblasti ochrany osobnosti, kdy hrozí snadné zneužití a také nedostatečná znalost práv, která by mohla mít za následek zvýšení přestupků až kriminality. In this thesis I have concentrated on legal consciousness of children but not from their point of view, how it was in most cases of the elaboration of this topic, but from the point of view of people who actually work with children. This regards pedagogues, social workers, further school psychologists and psychologists. The theoretical part of the thesis deals with the right, legal consciousness, further then with the important conception ?child?, namely from the point of view of pedagogy, psychology as well as from the viewpoint of law. The thesis deals with morals itself and also its comparison with law, further with the value system and education, on important documents regarding the rights of children, educational program and its focus on the education of law in elementary and high schools. The important section of the theoretical part are also projects focused on increasing of the legal consciousness executed in the Czech republic as well as in the Southbohemian region. 144 respondents from the Southbohemian region took part in the research, either respondents who work in an elementary or high school, eventually in non-profit organizations which work with children. The difference of the opinions between pedagogues nad other workers was found out by the research. In contrast to other workers, the pedagogues think statistically more often that children have the legal consciousness. A very interesting moment is the age since which children should be acquinted with their rights. Other workers consider the beginning of the school attendance (or even the end of the preschool attendance) as the optimal age for familiarising the children with their rights in contrast to the pedagogues who would shift this limit almost to the second degrese of elementary schools. Next founded and documentary fact was the difference in methods used for familiarising children with their rights. The pedagogues combine discussions and lectures as well as model situations. Other workers prefer only lectures and discussions. They vary also in the evaluation of time dotation devoted to the rights of children during school education. Other workers are much more critical than the pedagogues in this regard. It was proved that the pedagogues more often do not know the organizations which deal with the rights of children whereas other workers do. The whole research is assumed into SWOT analysis which determined children´s interest in their rights and their familiarising with the right already since 1st class as the most strong sides. A weak spot showed to be the lack of time in school education devoted to children´s rights together with obtaining the biggest amount of information in the family. A chance is the realization of more new projects focused on concrete spheres of the rights and also the fact that the legal consciousness should be constantly increased. The risk is insufficient knowledge of rights in the sphere of the protection of personality when easy misuse and also insufficient knowledge of rights threaten. The insufficient knowledge could result in the increase of transgressions even criminality. Klíčová slova: Deklarace práv dítěte; dětská práva; dítě; právní povědomí; Rámcový vzdělávací program; Úmluva o právech dítěte; Declaration of the Rights of the Child; children's rights; child; legal awareness; general educational program; the Convention on the Rights of the Child Plné texty jsou dostupné v digitálním repozitáři JČU.
Zvyšování právního povědomí u dětí v Jihočeském kraji.

zaměřené na zvyšování právního povědomí provedené jak v České republice, tak i v Jihočeském kraji. Cílem práce bylo zjistit, zda je potřeba zvyšovat právní povědomí u dětí v ...

STANISLAVOVÁ, Lucie
Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích, 2013

Determinanty práce sester na interních odděleních Jihočeského kraje
SKOŘEPOVÁ, Jana
2015 - český
Základní teoretická východiska: Východiskem pro zpracování této práce byla skutečnost, že s požadavky rozvíjející se společnosti se také významně změnil pohled na sesterské povolání. Na současném trhu práce je především poptávka po erudovaných, kvalifikovaných všeobecných sestrách, které jsou schopné flexibilně a nezávisle fungovat v rozmanitých podmínkách, samostatně se vzdělávat a získávat nové zkušenosti. Teoretická část se v úvodu zabývá bližší identifikací práce sester a následně přibližuje jednotlivé atributy, které se práce sester dotýkají, jako vzdělávání, náplň a kompetence. Jedna z kapitol se také zaměřuje na osobnostní předpoklady pro práci sestry a na organizaci práce na interních odděleních. Druhá část teoretické práce se potom věnuje rozboru hlavních determinantů práce. Cíle práce, výzkumné otázky a hypotézy: Pro splnění hlavního záměru práce byly vytyčeny tři cíle. Cíl 1: Identifikovat hlavní determinanty práce všeobecných sester na interních odděleních Jihočeského kraje. Cíl 2: Zmapovat spokojenost sester na interních odděleních Jihočeského kraje. Cíl 3: Zmapovat výskyt syndromu vyhoření u sester na interních odděleních Jihočeského kraje. K dosažení cílů byly v části kvalitativního výzkumu položeny čtyři výzkumné otázky. VO 1: Jaké determinanty své práce sestry udávají nejčastěji? VO 2: Jak jsou sestry spokojeny se svými pracovními podmínkami? VO 3: S jakými motivačními prvky se sestry během své praxe setkaly? VO 4: Jak jsou sestry informovány o fenoménu syndrom vyhoření? Pro kvantitativní výzkum bylo následně stanoveno pět hypotéz. H1: Sestry s vysokoškolským vzděláním označují špatnou organizační strukturu a vedení zařízení jako nejvýznamnější determinant své práce více, než sestry bez vysokoškolského vzdělání. H2: Sestry s vysokoškolským vzděláním vnímají celoživotní vzdělávání jako motivující prvek pro zlepšení kvality ošetřovatelské péče více, než sestry bez vysokoškolského vzdělání. H3: Sestry s  délkou praxe v interních oborech 10 let a méně udávají více pocit uspokojení z práce, než sestry s  délkou praxe v interních oborech delší než 10 let. H4: Sestry s  délkou praxe v interních oborech 10 let a méně udávají více spokojenost s pracovními podmínkami, než sestry s  délkou praxe v interních oborech delší než 10 let. H5: Sestry s celkovou délkou praxe nad 10 let udávají více zkušeností s výskytem syndromu vyhoření, než sestry s délkou praxe 10 let a méně. Metodika: V této diplomové práci bylo využito techniky kvalitativního i kvantitativního sběru dat. Výsledky v první fázi empirického šetření byly získány na podkladě polostrukturovaných rozhovorů, vedených s dvanácti všeobecnými sestrami pracujícími ve čtyřech nemocnicích Jihočeského kraje na odděleních s interním zaměřením (České Budějovice, Tábor, Prachatice, Jindřichův Hradec).  Výsledky výzkumného šetření byly následně analyzovány a zaneseny do kategorií. Druhá část empirického výzkumu obsahuje výsledky kvantitativního šetření, které bylo založeno na získání dat pomocí anonymního dotazníku, určeného všeobecným sestrám pracujících v nemocnicích Jihočeského kraje na odděleních s interním zaměřením (České Budějovice, Tábor, Prachatice, Jindřichův Hradec, Písek, Strakonice, Český Krumlov). Získaná data byla následně roztříděna, popsána a zpracována nejdříve popisnou statistikou do grafů pomocí programu Microsoft Office Excel 2010 a v dalším kroku bylo provedeno statistické vyhodnocení hypotéz. Hypotézy byly testovány chí kvadrát testem v kontingenční tabulce. Zvolená hladina významnosti byla 5 %. Basic theoretical background: The background of elaboration of this thesis was the fact that the perception of the occupation of a nurse has also changed remarkably with the requirements of the developing society. The present labour market mainly demands erudite, qualified general nurses that are able to work flexibly and independently under various conditions, to educate themselves independently, and to absorb new experience. The introduction of the theoretical part deals with more detailed identification of nurses' work and focuses on the individual attributes affecting nurses' work, like education, job contents and competences. One of the chapters also focuses on the personality traits necessary for the job of a nurse and on the organisation of work at internal medicine departments. The second part of the theoretical work then analyses the main determinants of the work. The aims of the thesis, questions and hypotheses: Three aims were set to meet the main purpose of the thesis. Aim 1: To identify the main determinants of the work of general nurses at internal wards. Aim 2: To map satisfaction among nurses from internal wards of the South Bohemia Region. Aim 3: To map the burnout syndrome among nurses from internal wards of the South Bohemia Region. Four research questions were asked in the qualitative research part to achieve the aims. RQ 1: What are the work determinants most often mentioned by the nurses? RQ 2: Are nurses satisfied with their work conditions? RQ 3: What motivating elements have the nurses experienced during their practice? RQ 4: How are nurses informed of the burnout syndrome phenomenon? Five hypotheses were consequently set for the quantitative research. H1: Nurses with tertiary education identify poor organization structure as the most important determinant of their work more than those without tertiary education. H2: Nurses with tertiary education perceive lifelong education as a motivating element for improvement of nursing care quality more than those without tertiary education. H3: Nurses with 10-year or shorter experience in internal medicine express the feeling of satisfaction with their work more than nurses with longer than 10-year experience in internal fields. H4: Nurses with 10-year or shorter experience in internal medicine express satisfaction with their working conditions more than nurses with longer than 10-year experience in internal fields. H5: Nurses with longer than 10-year experience have more experience with the burnout syndrome occurrence than nurses with 10-year or shorter experience. Methodology: Both the qualitative and quantitative data collection techniques were used in this thesis. The results for the first phase of the empiric research were obtained by means of semi-structured interviews led with twelve general nurses working at internal medicine specialized departments of four hospitals of the South Bohemia Region (České Budějovice, Tábor, Prachatice, Jindřichův Hradec). The results of the research were consequently analysed and categorized. The second part of the empiric research contains the results of the quantitative research based on data obtained by an anonymous questionnaire designed for general nurses working at internal medicine specialized departments of hospitals of the South Bohemia Region (České Budějovice, Tábor, Prachatice, Jindřichův Hradec, Písek, Strakonice, Český Krumlov). The obtained data were then classified, described and processed first by descriptive statistics into graphs by means of Microsoft Office Excel 2010 and statistical evaluation of the hypotheses was consequently performed. The hypotheses were tested by the chi-square test in a contingency table. The chosen significance level was 5 %. Klíčová slova: determinanty práce sester; mobbing; motivační strategie; pracovní spokojenost; syndrom vyhoření; determinants of nurses' work; mobbing; motivation strategy; job satisfaction; burnout syndrome Plné texty jsou dostupné v digitálním repozitáři JČU.
Determinanty práce sester na interních odděleních Jihočeského kraje

se potom věnuje rozboru hlavních determinantů práce. Cíle práce, výzkumné otázky a hypotézy: Pro splnění hlavního záměru práce byly vytyčeny tři cíle. Cíl 1: Identifikovat hlavní determinanty práce ...

SKOŘEPOVÁ, Jana
Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích, 2015

Udržitelný cestovní ruch v Jihočeském kraji a Horním Rakousku
KANOVOVÁ, Monika
2017 - český
Hlavním cílem této diplomové práce s názvem "Udržitelný cestovní ruch v Jihočeském kraji a Horním Rakousku" bylo zanalyzování aktuální nabídky a poptávky po službách udržitelného cestovního ruchu v Jihočeském kraji a Horním Rakousku. Další cíl se týkal analýzy organizací podporující udržitelný cestovní ruch v obou regionech. The main aim of this diploma thesis called Sustainable Tourism in South Bohemia Region and Upper Austria was to analyse the current supply and demand for the services of sustainable tourism in South Bohemia Region and Upper Austria. Another aim dealt with the analysis of organizations supporting sustainable tourism in both regions. Klíčová slova: cestovní ruch; udržitelný rozvoj; udržitelný cestovní ruch; agroturistika; služby; Jihočeský kraj; Horní Rakousko; tourism; sustainable development; sustainable tourism; agrotourism; services; South Bohemia Region; Upper Austria Plné texty jsou dostupné v digitálním repozitáři JČU.
Udržitelný cestovní ruch v Jihočeském kraji a Horním Rakousku

Hlavním cílem této diplomové práce s názvem "Udržitelný cestovní ruch v Jihočeském kraji a Horním Rakousku" bylo zanalyzování aktuální nabídky a poptávky po službách udržitelného cestovního ...

KANOVOVÁ, Monika
Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích, 2017

Optimalizace logistického systému Potravinové banky Jihočeského kraje
BRADÁČOVÁ, Lucie
2017 - český
Diplomová práce je zaměřena na návrh optimalizace logistického systému Potravinové banky Jihočeského kraje. Hlavním cílem diplomové práce je naleznout optimální řízení oblasti skladování, distribuce, dopravy a dalších oblastí logistiky, a vytvořit tak návrh optimalizace současného logistického systému Společenským přínosem potravinových bank je solidarita a snižování plýtvání potravinami. The diploma theses Optimization of logistics system in the Food Bank of South Bohemia, is focused on design of optimimal logistics system in the Food Bank of South Bohemia. Social benefits of food banks in general consist in solidarity and reducing of food waste. As nonprofit organizations the food bank is supported by volunteers, often students who are looking for savings in contemporary logistic processes. This thesis is focused on finding optimization in the whole contemporary system of logistics based on solving current issues in the field of distribution, transport and storage system of the Food Bank. Klíčová slova: logistika potravinové banky; optimalizace logistického systému; optimalizace nákladů; optimalizace systému skladování; logistika v dopravě; plýtvání potravinami; food bank logistics; logistic system optimization; logistic costs reduction; foodwaste; storage system optimization; logistics in transport Plné texty jsou dostupné v digitálním repozitáři JČU.
Optimalizace logistického systému Potravinové banky Jihočeského kraje

Diplomová práce je zaměřena na návrh optimalizace logistického systému Potravinové banky Jihočeského kraje. Hlavním cílem diplomové práce je naleznout optimální řízení oblasti skladování, ...

BRADÁČOVÁ, Lucie
Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích, 2017

Udržitelný a odpovědný cestovní ruch v Jihočeském kraji
BOUČKOVÁ, Miroslava
2019 - český
Hlavním cílem této práce je aplikace zásad udržitelnosti a odpovědnosti v Jihočeském kraji jako destinaci cestovního ruchu ve vztahu k čínské klientele a s tím souvisejícími problémy s následným využití moderních metod a trendů pro rozvoj destinace cestovního ruchu s ohledem na udržitelný a odpovědný cestovní ruch. The main aim of this thesis is to apply the principles of sustainability and responsibility in the South Bohemian region as a tourism destination in relation to Chinese clients and related problems with the subsequent use of modern methods and trends for the development of tourism destination with regard to sustainable and responsible tourism. Klíčová slova: Odpovědný cestovní ruchu; udržitelný cestovních ruchu; udržitelný rozvoj; jižní Čechy; čínská klientela; Responsible tourism; sustainable tourism; sustainable development; South Bohemian Region; Chinese Plné texty jsou dostupné v digitálním repozitáři JČU.
Udržitelný a odpovědný cestovní ruch v Jihočeském kraji

Hlavním cílem této práce je aplikace zásad udržitelnosti a odpovědnosti v Jihočeském kraji jako destinaci cestovního ruchu ve vztahu k čínské klientele a s tím souvisejícími problémy s ...

BOUČKOVÁ, Miroslava
Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích, 2019

Kvalita návaznosti krizové intervence u IZS v Jihočeském kraji
ROSENDORFOVÁ, Lenka
2022 - český
Při mimořádných událostech, kdy je člověk v krizi a zasahuje složka integrovaného záchranného systému, je klientovi poskytnuta krizová intervence. Klient po poskytnutí krizové intervence na místě, vyhledává návaznou pomoc, která může být poskytována neziskovými organizacemi pomocí krizové pomoci. Práce se zaměřuje na analýzu návaznosti krizové pomoci a propojenost složek IZS se subjekty poskytující návaznou pomoc. V první části práce jsou vysvětleny stěžejní pojmy, které jsou čerpány z odborné literatury, rozdělené do kapitol. V druhé části práce je popis výzkumného šetření společně s jeho výsledky. Byl použit kvalitativní výzkum, metoda dotazování a technika polostrukturovaného rozhovoru. Výzkumným šetřením byl zjištěn prostor pro úpravu návaznosti krizové pomoci a možnosti zapojení nových organizací. In emergencies where a person is in crisis and a component of the integrated system intervenes, the client is provided with crisis intervention. After crisis intervention is provided on site, the client seeks follow-up assistance, which may be provided by non-profit organizations through crisis assistance. The thesis focuses on the analysis of the continuity of crisis assistance and the interconnection of the IZS units with the entities providing follow-up assistance. The first part of the thesis explains the key concepts, which are drawn from the literature, divided into chapters. The second part of the thesis provides a description of the research investigation together with its results. Qualitative research, survey method and semi-structured interview technique were used. The research investigation has identified scope for adjusting the continuity of crisis assistance and the possibility of involving new organisations. Klíčová slova: krize; krizová intervence; krizová pomoc; psychosociální pomoc; poskytovatelé krizové pomoci; integrovaný záchranný systém; neziskové organizace.; crisis; crisis intervention; crisis assistance; psychosocial assistance; crisis assistance providers; integrated rescue system; non-profit organizations. Plné texty jsou dostupné v digitálním repozitáři JČU.
Kvalita návaznosti krizové intervence u IZS v Jihočeském kraji

Při mimořádných událostech, kdy je člověk v krizi a zasahuje složka integrovaného záchranného systému, je klientovi poskytnuta krizová intervence. Klient po poskytnutí krizové intervence na místě, ...

ROSENDORFOVÁ, Lenka
Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích, 2022

Internetové prezentace vybraných měst Jihočeského kraje
KALAS, Pavel
2005 - český
Dostupné v digitálním repozitáři JČU
Internetové prezentace vybraných měst Jihočeského kraje

KALAS, Pavel
Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích, 2005

Analýza činnosti cestovních kanceláří a agentur v Jihočeském kraji
KOHOUTOVÁ, Andrea
2005 - český
Dostupné v digitálním repozitáři JČU
Analýza činnosti cestovních kanceláří a agentur v Jihočeském kraji

KOHOUTOVÁ, Andrea
Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích, 2005

Systém řízení jakosti ve společnosti Jihočeské tiskárny, a.s.
SUCHÁ, Veronika
2009 - český
Hlavní cíl diplomové práce je zhodnocení politiky jakosti ve vazbě na spokojenost zákazníků ve vybrané organizaci prostřednictvím standardu ISO 9001. Společnost Jihočeské tiskárny vznikla v 50. letech po znárodnění a seskupení zdejších českých a německých tiskáren. V 90. letech během privatizace vznikly Jihočeské tiskárny, a. s. jako součást skupiny Passauer Neuer Presse Verlag. V roce 2004 se majoritním akcionářem JČT staly Obchodní tiskárny a od roku 2006 patří JČT do polygrafické skupiny OTK Group. Proces a systém hodnocení spokojenosti zákazníků v Jihočeských tiskárnách, a. s. je nedílnou součástí firemního systému managementu kvality. Je součástí procesu Tvorba a přezkoumání smlouvy v souladu s podnikovou směrnicí Q {--} S 7/1 Tvorba a přezkoumání smlouvy. Dotazník, který je jednou z příloh uvedené směrnice /pod označením F 07 {--} Q 009 Dotazník, coby příloha číslo 9 směrnice/, má několik částí: hodnocení kvality zakázek, hodnocení spokojenosti s cenami zakázek, hodnocení spokojenosti se servisními podmínkami poskytovanými zákazníkům, hodnocení spokojenosti s dodáváním a logistickými službami. Vyhodnocení spokojenosti zákazníků z pohledu kvality výrobků ukázalo, kde jsou problémy, které je nutné řešit. Příčiny nejčastěji reklamovaných či kritizovaných produktů a vad je namíchání produktů (zejména pak etiket). Příčiny projevů nespokojenosti s cenami za produkty a s cenovými a platebními podmínkami lze spatřovat v nedostatečné práci s klienty a zákazníky. Je tím myšleno zejména přiblížení potřeb, technologií, vstupních materiálů, zásad a pravidel nutných pro výrobu všem zákazníkům při vzájemných jednáních. Hodnocení spokojenosti se servisními službami a spokojenosti s dodáváním a logistickými službami přineslo se jmenováním připomínek a kritiky současně i charakteristiku příčin. Celý proces hodnocení spokojenosti zákazníků a samotné vyhodnocení spokojenosti zákazníků v Jihočeských tiskárnách, a. s. je závislé na přístupu k řešení celého souhrnu všech prováděných úkonů a opatření ke zjištění konkrétní spokojenosti klientů v daném období. The goal of the thesis is to assess the quality policy in connection to customer satisfaction in a selected organization through the ISO 9001 standard. The Jihočeské tiskárny (South Bohemian Printing Works) was established in the Fifties after the nationalization and grouping of local Czech and German printing works. During the privatization in the Nineties, Jihočeské tiskárny a.s. were established as a part of the Passauer Neuer Presse Verlag Group. In 2004, Obchodní tiskárny became the majoritary shareholder of JČT, and since 2006 JČT has been part of the printing OTK Group. The process and the system of assessment of customer satisfaction in Jihočeská tiskárny, a.s. is integral part of the company system of quality management. It is a part of the process of Creation and examination of contract in accordance with the company directive Q {--} S 7/1 Creation and examination of contract. The questionnaire that constitutes one of the annexes to the above stated directive (under the name of F 07 {--} Q 009 Questionnaire, as annex No. 9 to the directive) has several parts: assessment of order quality, assessment of satisfaction with order prices, assessment of satisfaction with service conditions provided to the customers, assessment of satisfaction with deliveries and logistic services. The evaluation of customer satisfaction from the point of view of product quality showed where there are problems that must be solved. The causes of most frequently reclaimed or criticized products and defects consist in mixture of products (particularly labels). The causes of displays of dissatisfaction with product prices and with price and payment conditions can be seen in insufficient work with clients and customers. That means particularly approximation of needs, technologies, input materials, principles and rules needed for production to all customers during mutual negotiations. The assessment of satisfaction with service needs and satisfaction with deliveries and logistic services brought not only identification of remarks and critique but also characteristic of causes. The whole process of assessment of customer satisfaction and the very evaluation of customer satisfaction in Jihočeské tiskárny, a.s. depends on the approach to solution of a whole complex of all operations performed and to actions to ascertain specific client satisfaction in the relevant period. Klíčová slova: cena; etikety; hodnocení; jakost; logistika; produkt; servis; spokojenost; tiskárny; zakázka; zákazník; price; labels; assessment; quality; logistics; product; service; satisfaction; printing works; order; customer Plné texty jsou dostupné v digitálním repozitáři JČU.
Systém řízení jakosti ve společnosti Jihočeské tiskárny, a.s.

Hlavní cíl diplomové práce je zhodnocení politiky jakosti ve vazbě na spokojenost zákazníků ve vybrané organizaci prostřednictvím standardu ISO 9001. Společnost Jihočeské tiskárny ...

SUCHÁ, Veronika
Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích, 2009

Jihočeské motivy v tvorbě F. Hrubína 60. let
MÁLKOVÁ, Vendula
2012 - český
Diplomová práce se zabývá jihočeskými motivy v díle Františka Hrubína. V první části zachycuje život a dílo tohoto básníka. Druhá část se soustředí na jednotlivá díla jeho lyrické a dramatické tvorby, ve kterých se objevují motivy jižních Čech. Konkrétně se jedná o interpretaci básnické sbírky Můj zpěv, básně Dřevo se listem oďívá a divadelní hry Srpnová neděle. Cílem této práce je najít vliv jihočeské krajiny na Hrubínovu tvorbu. This thesis discusses South Bohemian motives in the works of František Hrubín. In the first part, it describes the life and work of this poet. The second part is focused on individual pieces of his lyrical and theatrical work, in which motives of South Bohemia appear. In particular, it focuses on interpretations of the collection of poems Můj Zpěv, the poem Dřevo se listem oďívá, and the theatre play Srpnová neděle. The aim of this thesis is to find some influence of South Bohemian countryside on Hrubín?s work. Plné texty jsou dostupné v digitálním repozitáři JČU.
Jihočeské motivy v tvorbě F. Hrubína 60. let

Diplomová práce se zabývá jihočeskými motivy v díle Františka Hrubína. V první části zachycuje život a dílo tohoto básníka. Druhá část se soustředí na jednotlivá díla jeho lyrické a ...

MÁLKOVÁ, Vendula
Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích, 2012

O službě

NUŠL poskytuje centrální přístup k informacím o šedé literatuře vznikající v ČR v oblastech vědy, výzkumu a vzdělávání. Více informací o šedé literatuře a NUŠL najdete na webu služby.

Vaše náměty a připomínky posílejte na email nusl@techlib.cz

Provozovatel

http://www.techlib.cz

Facebook

Zahraniční báze